中国地震局地球物理勘探中心招6人

发布：2023-12-28 字号：小 | 中 | 大

　　中国地震局地球物理勘探中心2024年度公开招聘公告已公布。计划招聘6人，报名时间：至2024年1月31日截止。吉林公务员考试网现将其内容转载如下：

　　中国地震局地球物理勘探中心2024年度公开招聘公告

　　一、单位介绍

　　中国地震局地球物理勘探中心（以下简称物探中心）成立于1955年，前身是地质部第一物探大队。1968年整建制转入地震系统，是中国地震局直属的正厅级公益性科研事业单位。物探中心是我国地震灾害风险防治领域的“正规军”，是我国地球深部探测领域的“国家队”，拥有深、浅综合地球物理探测，流动重磁监测预报的雄厚实力。主要承担全国地震活动断层探察、深浅部地球物理勘探、地震地质条件调查和区域性地震安全性评价等业务，为防震减灾、城乡规划、重大工程建设和地球科学探索提供技术引领和探测支撑。物探中心是国家地震活断层探测技术中心，是河南省地球物理学会、中国地震学会深部探测委员会、国家地震科学数据共享中心——深地震测深数据分中心挂靠单位。

　　近年来，物探中心全面深化改革和现代化建设成效显著，优化设置了干事创业平台，成立了“地震构造探察、活动断层探察、重磁电综合探察、地震地质调查、震灾风险评估”五大主责主业部门，组建了中国地震局地球物理勘探技术研究所，成功申报中国地震局地球物理勘探装备基地，建立了仪器设备、数据信息、地震应急保障机构，形成了强有力的防震减灾科技业务支撑能力。

　　物探中心拥有国内一流的深、浅地球物理探测技术平台和科技创新人才团队。现有职工276人，科研人员209人，其中正高级专业技术人员6人，副高级专业技术人员67名，拥有博士15人，硕士98人。构建了以人工和天然地震探测观测为主，重磁电勘探等方法技术为辅的综合地球物理探测技术平台。建立了国际一流、国内领先、种类齐全的深、浅地球物理探测仪器设备和数据处理解释软、硬件系统，建设了人工地震测深数据库和高性能计算平台。物探中心高度重视科技创新团队建设和青年科研人员培养，通过联培博士、访问学者等形式促进青年科研人员的成长，与科研院所和高校联合培养26名硕士、博士，15名青年科研骨干到国外留学访问。

　　几十年来，承担实施了一大批国家重大科研项目，如联合国开发计划署与中国合作的京津唐地震预报实验场项目、地学大断面项目、863计划、973计划、国家科技攻关项目、国家自然科学基金项目（44项）、国家重点研发计划课题以及中国地震局重点科研项目等，累计完成深地震测深剖面60000余公里、深地震反射和浅层地震反射剖面7000余公里，完成了近70个城市的活断层探测或地球物理勘探工作，取得了一批具有领先水平的科学研究成果，获得国家科技进步奖、中国地震局科技成果奖等多种奖项。在EPSL、GRL、TECTONOPHYSICS、地球物理学报、地震地质等国内外地学期刊上发表高水平科研论文1000余篇。近年来，与美国地质调查局、莱斯大学、纽约大学、犹他大学、哥本哈根大学、台湾中央大学、香港中文大学、中科院、中国地质科学院、中科大、南方科大、南京大学、中国地质大学、成都理工大学等国（境）内外知名地学机构建立了广泛的交流与合作。

　　二、招聘对象

　　志愿投身防震减灾事业的普通高等学校应届毕业生。应届毕业生原则上指持有毕业生就业协议（三方协议）、且在择业期内未落实工作单位的2023届和2024届普通高校毕业生。

　　三、招聘基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策；

　　（二）遵纪守法，品行端正；

　　（三）遵守职业道德规范，具有较强事业心和协作精神；

　　（四）具有适应岗位要求的身体条件；

　　（五）具备岗位所需的专业知识和业务能力；

　　（六）适应岗位所需的其他条件。

　　四、招聘岗位

　　五、招聘程序

　　（一）个人报名

　　符合条件人员填写附件中的“公开招聘工作人员报名表”和“招聘信息简表”，同时将自荐材料、成绩单及相关证书电子版压缩成一个附件发送到wtzxrsc 163.com邮箱。邮件主题与附件名均为“姓名+学校+专业+学历+应聘岗位”。请直接上传附件，不能使用云附件。报名材料为电子版，涉及签字材料于面试时提交。

　　（二）资格审查

　　物探中心严格按照中国地震局批复的招聘学历学位、毕业专业、研究方向等，对应聘人员的进行资格审核。

　　应聘人员填写的信息必须与本人实际情况一致，且符合报名条件和岗位要求。凡弄虚作假或隐瞒信息者，一经查实，即取消考试、聘用等资格。资格审查工作贯穿考试录用各环节，在招考各环节发现应聘者不符合报名资格条件的，按规定取消其报名资格或者录用资格。

　　（三）组织笔试

　　开展笔试工作，并依据笔试成绩，按1:5的比例确定进入面试人选；若参加笔试人员低于1:5，在满足岗位数与报名人数最低比例的前提下，实际参加笔试人员均进入面试。

　　报名的博士研究生直接进入面试环节。

　　（四）开展面试

　　应聘人员首先围绕个人基本情况、岗位认识、社会实践、爱好特长等口头讲述5分钟，然后考官根据考题对应聘人员进行提问，面试官进行打分。根据招聘的岗位数量，进入体检和考察环节的人选以综合成绩确定，综合成绩=笔试*50%+面试*50%。博士研究生因无需笔试，综合成绩=面试成绩。

　　（五）体检和考察

　　在确定进入体检和考察人选名单的基础上，物探中心统一组织体检，体检通过后派出考察组审查招聘人员的人事档案，着重对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察。

　　（六）确定拟聘人员

　　根据考试、体检和考察结果，物探中心党委研究确定拟录用人选。如出现体检、考察不合格情况或者应聘人员本人自愿放弃的，是否递补根据物探中心事业发展需要研究决定。