2016年吉林大学第一医院聘用制人员招聘面试的通知
2016年吉林大学第一医院聘用制人员招聘面试的通知
一、录取原则
我院坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，经院务会研究决
定根据笔试面试总成绩择优录取，采取个人申请与科室需求相结合，自然淘汰。
二、申报志愿
下载填写《个人申报科室志愿表》及《个人情况介绍》
三、面试程序：
1、根据个人申报的科室岗位分组面试
2、应试人员现场抽取面试顺序号(附件3：面试人员名单)。
3、应试者进入面试教室后依次进行：中文自我介绍、专业课试讲、面试专家提问。
(1)中文自我介绍：1分钟
请注意面试时采取双盲制度：自我介绍时不能介绍自己和导师的姓名，不能介绍自己的准考证号，但必须介绍自己抽到的面试顺序号。
(2)专业课试讲：2分钟
根据所学专业现场抽签(五选一)试讲(试讲准备所学专业题目，五道题都需要准备，试讲题见附件4)。
(3)专家随机提问
四、录取流程：
(1)根据个人申报的科室岗位需求依总成绩排序择优录取。
(2)首次录取后，仍有空缺岗位，进行二次申报，择优推荐录取。
(具体细则见后续通知)
(3)无科室接收人员自然淘汰。
五、面试时间：6月29日、30日
应试人员到场时间另见后续通知
六、面试地点：吉林省长春市新民大街71号
吉林大学第一医院新干部病房(8号楼)一楼第15教室
(大厅等候抽签)
七、注1：请认真如实填写《个人申报科室志愿表》及《个人情况介绍》，并于2016年6月24日星期五11：00前以附件形式发送至人事部邮箱(renshike5612203@126.com)，《个人信息介绍》用于面试环节放幻灯(要求不能超过规定字数，否则无法播放)，过期不候。
注2：《个人申报科室志愿表》电子版请使用A4纸、字体为三号宋体，不可另加附页或改变表格格式，按照“志愿科室 张××，准考证号，联系电话”格式命名此文档(excel 2003版本)。
注3：《个人情况介绍》电子版请使用A4纸、字体为三号宋体，不可另加附页或改变表格格式，按照“志愿科室 张××，准考证号，联系电话”格式命名此文档(word 2003版本)。
八、考生参加面试时必须携带第二代身份证、准考证
九、举报电话：纪 检 牛书记 0431-81878003
人事部 杜主任 0431-88782103
人事部咨询电话：0431-88782203(马老师)
附件3 面试人员名单.xls
附件4 试讲题.doc
吉林大学第一医院人事部
二〇一六年六月二十三日
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