吉林公务员网：2017年吉林公务员考试面试模拟题
本期为各位考生带来了吉林公务员网：2017年吉林公务员考试面试模拟题。进入了面试环节的你，是否感到很紧张，怕面试官出的题你听都没听说多，怕一不小心说错话，而错失了这个机会。那么，你是否每天都有关注社会热点，你是否懂得一些面试技巧呢？吉林公务员考试网温馨提示考生阅读下文，相信能给考生带来一定的帮助。
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【题型解析】 该题为综合分析大模块中的观点类问题，该问题在历年的陕西省公务员面试中出现的比例是比较高的，尤其以2011为特例，很多系统都有一道观点类问题。观点类问题的典型特征就是标志词“有人说”，但不绝对，考生要能加以分辨。观点类问题分为三类：单观点、双观点和多观点，以前两种居多。其答题思路是一致的，都遵循“三步走”，就话论话、就话论理、就话论人。
【参考答案】 知识是智慧的基础，智慧是知识实现价值的钥匙。有人认为智慧比知识更重要，有智慧的人比有知识的人更容易成功。我认为成功即需要知识的积累，也需要智慧对知识的引导。对于成功而言，智慧和知识都很重要。 首先，知识和智慧是不同的。有知识不一定有智慧。一个学富五车的知识人才，未必是智慧之人。他可能在千万次机械地重复着前人的思想，却没有自己的思考，不去探究、不去发现，更不会发明创造，没有任何创新能力。没有知识不等于没有智慧。譬如，世界各地没有书写文字的原住民，就是靠他们的长老口传心授，把长期凝聚的智慧一代代承接下来的。就连公认的、极有智慧的人物也有不识字的，比如传闻中的六祖惠能。哈佛的校徽，上面有三本书，其中两本是打开的，有一本却是扣着的，这是什么意思呢?就是说，智慧是不能只从知识里得到的。 其次，知识是智慧的基础。知识是本，智慧是元，固本才能培元。就象让一个身体虚弱的人干一些体力活，他会觉的很吃力。只有让他先养好身子骨，才能更好的干好活。知识必须转化成智慧，才能够充分体现其价值和力量。否则，知识越多越会成为身心发展的沉重负担，越会成为束缚人们创造力、想象力发展的枷锁，非但无助于智慧的增长，反而有可能阻滞人们灵性和智慧的闪现。 总之，知识是死的，智慧是活的，我们既需要重视知识的累计，又需要不断挖掘培养我们的指挥，对知识做到活学活用，能够灵活运用知识的人便拥有了智慧，拥有了智慧便拥有了未来。
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